在网文、短视频与传统影视交汇的独特领域，短剧的发展走向成为2025年最具价值的行业话题之一，而行业领头羊红果短剧的动向更是备受瞩目。8月初，关于红果将和演员尝试分账制的爆料引发热议，这一举措犹如一颗投入平静湖面的石子，在短剧行业激起层层涟漪。

分账制爆料引发多方猜测

红果与演员分账制的消息传出后，行业内和吃瓜群众都议论纷纷。有人猜测这是为了抑制短剧演员片酬上涨，避免重蹈内娱“天价片酬”覆辙；也有人担心类似长视频的分约制，会使好本子更多流向与平台、大厂关系紧密的演员，让个体户闯出名堂的情况减少。然而，部分短剧从业者认为，此举是为了利用短剧演员明星化的势头，通过分账拉拢演员入驻，再将短剧的星粉生态迁移到红果，以实现拉新与提升日活的目的，就像当年微博、抖音成立之初拉明星站台一样。

各方争抢短剧演员

制作公司与经纪公司：业务拓展与资源整合

短剧演员的价值日益明确，成为视频平台、制作公司、品牌商家等招揽的对象。短剧公司签约演员，一方面是为了业务拓展，尝试更多商业化机会；另一方面是为了在人气演员处维持时间与价格的优势。听花岛、星链无限等短剧公司纷纷建立起相对成熟的经纪业务，签约众多演员，通过组建制作与经纪一体的戏班模式，让演员要素更加可控，演员也有机会获得量身打造的角色，实现双赢。同时，短剧红人自带粉丝基础，自2024年起也成为老牌影视公司挖掘吸纳的对象，于正的欢娱、唐人影视、柠萌影视与壹心娱乐联合成立的心心传媒、桃系经纪公司果然娱乐、耀客传媒等都纷纷签约短剧艺人。对于演员来说，签公司有利有弊，好处是更加正规，能获得口碑与内容曝光，还有助于升咖，但缺点是可能存在不平等、不自由等问题。

视频平台：看重明星效应与引流作用

平台争抢演员，更多是看重他们的明星效应、引流作用。红果短剧坐稳免费短剧第一平台后，推出一系列运营活动，邀请短剧演员入驻，策划团建综艺，尝试新剧的平台X厂牌X演员站内合力宣发；腾讯视频内容、运营双管齐下，将长剧运营经验平移过来，联合微博推出活动；爱奇艺为短剧演员打造专属活动，将短剧人气演员融入旗下IP。此外，小红书、微博等平台也以不同方式参与到短剧生态中，小红书虽以社区为主，但在短剧生态中也有重要地位，微博则随着短剧正规化有回流趋势。

短剧明星化的多元发展与挑战

相关方分润流量

媒体、品牌、综艺等各方也试图分润短剧演员流量。媒体推出短剧演员相关策划，短剧演员拍杂志常态化；品牌与短剧演员合作方式更加多元，包括短期代言、电商直播、线下站台等；综艺节目引入短剧演员，为他们提供更多曝光机会。但短剧演员也面临一些不靠谱的邀约和纠纷。

明星化模式探讨

理论上，短剧演员出身草根，短剧生产工业化，采用员工制或底薪 + 分账的结算形式可能抑制其明星化程度与片酬涨幅，但综合来看，短剧演员明星化更符合多方利益。视频平台、制作公司、内娱生态、传统媒体等都在伸出招揽之手，短剧演员也渴望走得更高更远。不过，短剧造星虽已成定式，但可能会使短剧原有的随性与草根气质逐渐消失，未来或许更多成熟公司会孵化科班出身、调教完备的新人。同时，短剧红人也面临大浪淘沙，新人演员若资质或心性不够，可能在长剧里会见光死或抓不住机会。